2025年以來，金鉬集團以“二次創業”為指引，全面投身陜西有色金屬集團“千百十一”宏偉藍圖，在“打造高新材料新名片”的戰略航道上奮楫前行。創新，正成為金鉬發展最鮮明的底色；科技，正為這座鉬業巨輪注入破浪前行的不竭動力。
科研投入持續加碼 創新成果加速轉化
金鉬集團堅持創新驅動發展，加速科技成果轉化，在科研投入、項目管理、專利布局、標準制定及人才隊伍建設等方面取得顯著成效，2025年上半年研發經費投入達2.27億元，新產品銷售收入實現大幅增長，充分體現了“科技賦能產業”的發展理念。
當前，83項科研項目正如火如荼地展開，其中50項新立項目科研任務開發書全部簽訂，如同立下的一道道“軍令狀”。在“四化制”清單管理模式的精細耕耘下，項目進度管控成效卓著。截至6月底，79項任務已按計劃節點順利完成，整體進度完成率高達95.18%。
尤為引人注目的是，24項肩負國家使命的“國之重器”項目與12項陜西有色金屬集團重點項目，正以高效的執行力穩步推進，展現出金鉬集團攻堅核心技術的決心與實力。
作為國家級重點項目的承擔者，金鉬集團肩負的24項“國之重器”項目，如同24顆種子，在鉬基新材料、高端裝備制造的沃土中生根發芽。“原位自生復合材料粉末制備裝備研制，助劑結晶法合成多種鉬酸鹽，機器人關節用球形鉬合金粉末制備”……這些瞄準行業“卡脖子”難題的項目，已進入關鍵技術攻關的深水區，正蓄勢待發，有望在年內實現從實驗室到產業化的華麗蛻變。
知識產權成果豐碩 行業話語權顯著提升
知識產權是創新實力的試金石。上半年，金鉬集團專利申請量達18件，授權專利16件，這些專利成果，編織成一張覆蓋鉬材料制備、應用及裝備研發的立體保護網。不僅如此，公司還積極主導和參與行業規則的制定，主持編制《高純鉬粉行業標準》，參與制定《鉬基旋轉陽極靶行業標準》，進一步鞏固鉬產業鏈中的技術主導地位。
集團旗下企業喜訊頻傳：金堆城鉬業股份有限公司、金堆城鉬業汝陽有限責任公司雙雙獲評“高新技術企業”，創新基因得到權威認可。五洲礦業承擔的國家重點研發計劃項目“有色冶煉渣多金屬短程回收及產業鏈接利用技術”獲專項資金支持，為固廢資源化利用開辟了新路徑；金鉬股份啟動“制造業單項冠軍”申報，為提升品牌影響力奠定基礎。
人才隊伍筑基 創新生態持續優化
創新之道，唯在得人。今年，金鉬集團出臺《科技創新人才隊伍建設管理辦法》，大力開展科技創新人才選拔，打通科技人員晉升渠道和橫向流轉，進一步激活科技人才活力。依托“國之重器”項目，金鉬集團精心打造17支“科學家+工程師”隊伍，其中3支團隊已躋身省級重點培育序列。五洲礦業高端釩材料綠色制造及高值化應用團隊，通過省級“科學家+工程師”評審，提前完成年度考核目標。
通過“產學研用”協同創新機制，金鉬集團廣泛吸引高校、科研院所的智慧源泉，形成“項目吸引人才、人才助推產業”的良性循環。同時，積極與政府部門、行業協會聯動，匯聚政策與資金支持，為科技創新營造良好生態。
征程萬里風正勁，重任千鈞再出發。金鉬集團將以創新為筆，以科技為墨，持續深化核心技術攻關，加速“國之重器”項目產業化；強化知識產權保護，布局高價值專利；優化創新生態，廣納天下英才，提升金鉬品牌的全球競爭力，奮力書寫“二次創業”的壯麗新篇！